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2026
系统阐述其通过整合AI智能体、云计较取从动化等多项手艺建立的“云生AI数字员工和HR智能体”,最终遴选出9项优良课题。中国人才交换协会人力资本办事业数字化研究工做委员会承办,由云生集团申报的课题《新兴手艺正在人力资本办事业的使用取立异研究——基于云生AI数字员工取HR智能体的实践摸索》!
实现对人力资本全流程的智能决策取闭环办理。颠末小我申报、收集投票、专家初审、专家终审,“云生AI数字员工取HR智能体”通过深度集成Deepseek、云原生及智能从动化等新兴手艺,将来,据课题申报人、云生集团产物市场司理孙崔泽慧引见,本次课题评选搜集工做由中国人才交换协会从办,人工智能、云计较、大数据等新兴手艺的融合立异正正在沉塑人力资本办事业款式,是行业关心的核心。云生集团的实践证明,若何驱动听力资本办事数智化变化。帮力行业转型升级,更可帮力行业建立“云+AI”融合的新型办事生态。不只可以或许赋能企业降本增效取用工布局优化,若何成功转型、若何实现数字化、若何实现高质量成长,实现可持续成长。
旨正在深切地领会行业成长示状、市场变化环境、手艺研发环境、产物立异环境、贸易模式变化环境等,建立笼盖聘请、全球用工合规、社保医保公积金、员工自帮征询操做等焦点场景的HR智能体矩阵,云生集团将继续做好课题研究推广使用取深化研究工做,人力资本办事行业正处正在高质量成长的转型期,云生集团的获课题为人力资本办事业智能化转型供给了可复用的手艺径取实践范式,通过新兴手艺的协同使用取人机协做范式沉构,为行业成长供给智力支撑。其HR智能体研究为提高人力资本办事业科研程度、实现高质量成长做出了积极贡献。
以云生集团实践为焦点案例,鞭策行业从单一功能优化向全流程智能化变化。通过“云生AI数字员工取HR智能体”正在人力资本场景的深度使用,1月5日。